论领导力
内容简介
《论领导力》对六位著名领导人——联邦德国首任总理康拉德·阿登纳、法兰西第五共和国首任总统夏尔·戴高乐、美国前总统理查德·尼克松、埃及前总统安瓦尔·萨达特、新加坡首任总理李光耀、英国前首相玛格丽特·撒切尔的领导力进行了具象化的解读，通过梳理重大国际事件的发展演变，还原个体决策的具体细节，体现领导力的重要价值。
在基辛格看来，领导者的重要能力是学会把握他们所知道的信息和知识（来自过去）和他们对未来的直觉（本质上是不确定的），通过自己的勇气和自身独特的品格，在复杂的环境中选择一个方向，并据此设定目标和制定战略。同时，真正好的领导者还必须具备教育家和艺术家的气质，懂得如何通过沟通，消除疑虑，凝聚支持，塑造未来。
由基辛格来论述领导力，以及领导人的历史，具有独特性和准确性，极大地丰富了领导力的概念和表现方式。
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作者简介
亨利·基辛格（Henry Kissinger,1923-2023）
哈佛大学博士、教授，美国前国务卿，美国知名的外交家、国际问题专家。
1971年7月，基辛格作为尼克松总统秘密特使访华，为中美建交开启了大门，为中美关系做出了历史性贡献。他与毛泽东、周恩来、邓小平等中国领导人都有过深入的交往。
1973年1月，基辛格在巴黎完成了结束越南战争的谈判，并因此获得诺贝尔和平奖。
其主要著作有《论中国》《世界秩序》《人工智能时代与人类未来》等。
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目录
导 言
领导力轴线
领导力决策的性质
六位领导人和他们的背景
领导力的典范：政治家和先知
历史中的个人
第一章 康拉德·阿登纳：恭顺战略
第二章 夏尔·戴高乐：意志战略
第三章 理查德·尼克松：平衡战略
第四章 安瓦尔·萨达特：超越战略
第五章 李光耀：卓越战略
第六章 玛格丽特·撒切尔：信念战略
结 语 领导力的演变
从贵族统治到精英治国
逆耳真言
衰退的精英统治
深度阅读与视觉文化
基本价值观
领导力与世界秩序
领导力的未来
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读书文摘
任何社会，无论采用何种政治制度，都处于一种永远的过渡，那是从构成它记忆的往昔向激励它发展的未来愿景的过渡。在此过程中，领导力不可或缺，因为必须做出决策，赢得信任，旅行承诺，指出前行之路。……若是没有领导力，机构会失去方向，国家可能日益变得无足轻重，最终导致灾难。
中美双方都认为自己是例外，但例外的方式不同。美国自认为它的价值观放之四海而皆准，最终会被所有国家接受。中国则期望自己独特的文明和亮眼的经济成就能使其他社会尊重它的发展权。美国的传教士冲动和中国的文化自信都意味着一方不会屈从于另一方。
将自身完全投入到一个角色中，会产生三种审美享受。 第一，在当前环境中对于快乐的直观体验——对权力的陶醉、对坠入爱河的欣喜以及感到活力的世俗享受。第二，体验这种角色具有讽刺意味的一面，人们的自命不凡是那么可笑。第三，接受、肯定并欣赏我们的角色。 在意识到我们所处位置的局限与残酷的同时，去发现它的美丽，并承担我的责任，去生活、去爱。
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